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Offre entreprises - de 50 salariés

Présentation

Les entreprises de moins de 50 salariés ne disposent souvent pas des moyens suffisants pour faire face aux nombreux défis auxquels elles sont confrontées. C’est pour elles que DEFi a mis en place un accompagnement spécifique constitué de financements dédiés, de formations et de prestations  représentant autant de solutions concrètes.
Notre réseau de plus de 40 conseillers formation vous assure un service de proximité pour vous accompagner dans vos projets et dans la recherche de solutions adaptées.

Vous manquez de budget pour réaliser vos projets de formation ?

Financement à compter du 1er janvier 2019

TPE - de 11 salariés :

  • 3 000 € immédiatement disponibles dont 1 500 € dédiés aux actions de formation référencées dans le catalogue Sélection DEFiformations

    +

  • 4 500 € pour financer des projets exceptionnels

PME 11 à moins de 19 salariés :

  • 5 000 € immédiatement disponibles dont 2 000 € dédiés aux actions de formation référencées dans le catalogue Sélection DEFiformations

    +

  • 6 000  € pour financer des projets exceptionnels 

PME 20 à moins de 50 salariés

  • 8 000 € immédiatement disponible dont 3 000 € dédiés aux actions de formation référencées dans le catalogue Sélection DEFiformations

    +

  • 7 500 € pour financer des projets exceptionnels.

Où trouver des formations adaptées et de qualité ?

Sélection DEFiformations




Nous sélectionnons pour les entreprises de l’Industrie un vaste ensemble d’actions de formation répondant à des critères exigeants : qualité et fiabilité des organismes de formation,
coûts négociés. L’offre est variée, adaptée aux différents secteurs d’activité, tailles d’entreprise, zones géographiques…
Ces actions de formation de la "Sélection DEFi" sont disponibles en ligne sur une plateforme actualisée en temps réel, permettant d’effectuer des recherches multicritères.

Nouvelles thématiques :

  • Performance industrielle
  • Prélèvement à la source
  • Entretien professionnel
  • Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD)

Vous souhaitez améliorer la gestion de vos ressources humaines ?

Diagnostic RH : une prestation en deux phases

 

Dans le cadre d'une démarche d'accompagnement, vos besoins sont évalués avec un cabinet et  l’ensemble de la démarche est financé à 100% par DEFi.

La prestation est organisée en deux phases  :

  • Une première phase de diagnostic et d’élaboration d’un plan d’action.
  • Une seconde phase facultative d’accompagnement pour mettre en oeuvre les préconisations : les orientations RH sont définies, les moyens et actions à prévoir sont organisés et planifiés. Notamment les dispositifs de formation mobilisables et les outils RH à utiliser, dont ceux proposés par votre branche professionnelle.
  • Durée totale en moyenne : 8 jours

Se faire accompagner, c’est la meilleure solution quand on est peu disponible !

Cliquez ici pour plus d'informations et des témoignages d'entreprises

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