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Offre entreprises - de 50

Présentation

Les entreprises de moins de 50 salariés ne disposent souvent pas des moyens suffisants pour faire face aux nombreux défis auxquels elles sont confrontées. C’est pour elles que l’OPCA DEFI a mis en place un accompagnement spécifique constitué de financements dédiés, de formations et de prestations  représentant autant de solutions concrètes.
Notre réseau de plus de 40 Conseillers formation vous assure un service de proximité pour vous accompagner dans vos projets et dans la recherche de solutions adaptées.

Vous manquez de budget pour réaliser vos projets de formation ?


L'OPCA DEFi renouvelle son soutien aux TPE/PME dans leur investissement formation 2018 en apportant un financement complémentaire.

TPE - de 11 salariés :

  • 3 000 € immédiatement disponibles
    +
  • 4 500 € pour financer des projets exceptionnels (jusqu’au 31/12/2018).

Votre entreprise dispose d’une enveloppe de 3 000 € dont 1 500 € minimum dédiés aux actions de formation référencées dans la Sélection DEFi formations. Une enveloppe supplémentaire de 4 500 € peut être accordée pour financer des projets de formation.
Cette offre est soumise à des conditions d’attribution spécifiques liées à un contexte (croissance de vos effectifs, obtention d’une aide publique, difficultés économiques) ou à un projet prioritaire (certification RNCP, investissement stratégique...).

Découvrez vite si vous êtes éligible en consultant ici notre dépliant (TPE - de 11)

PME 11-299 salariés :

  • 1 500 € immédiatement disponibles
    +
  • 5 000 à 10 000 € selon la taille de l'entreprise, pour financer des projets exceptionnels (jusqu’au 31/12/2018).

Votre entreprise dispose d’une enveloppe de 1 500 € dédiés aux actions de formation référencées dans la Sélection DEFi formations.
Une enveloppe supplémentaire de 5000 à 10 000 €, selon la taille de votre entreprise, peut être accordée pour financer des projets de formation.

Découvrez vite si vous êtes éligible en consultant ici notre dépliant (PME 11 à 299)

Vous ne savez pas où trouver des formations adaptées et de qualité ?




Nous sélectionnons pour les entreprises de l’Industrie un vaste ensemble d’actions de formation répondant à des critères exigeants : qualité et fiabilité des organismes de formation,
coûts négociés. L’offre est variée, adaptée aux différents secteurs d’activité, tailles d’entreprise, zones géographiques…
Ces actions de formation de la "Sélection DEFi" sont disponibles en ligne sur une plateforme actualisée en temps réel, permettant d’effectuer des recherches multicritères.

Nouvelles thématiques :

  • Performance industrielle
  • Prélèvement à la source
  • Entretien professionnel
  • Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD)

Vous souhaitez améliorer la gestion de vos ressources humaines ?

Evaluez vos besoins avec un cabinet conseil spécialisé. Nous finançons pour vous l’ensemble de la démarche et vous choisissez librement un partenaire dans notre réseau.

La prestation est organisée en deux phases financées à 100 % :

  • Une première phase de diagnostic et d’élaboration d’un plan d’action.
  • Une seconde phase facultative d’accompagnement pour mettre en oeuvre les préconisations : les orientations RH sont définies, les moyens et actions à prévoir sont organisés et planifiés. Notamment les dispositifs de formation mobilisables et les outils RH à utiliser, dont ceux proposés par votre brancheprofessionnelle.
  • Durée totale : environ 8 jours

Se faire accompagner, c’est la meilleure solution quand on est peu disponible !

Cliquez ici pour plus d'informations et des témoignages d'entreprises

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